Siendo la primera empresa de referencia en el sector eléctrico español, Endesa cuenta a día de hoy con más de 10.000 empleados y con 11 millones de clientes. Los candidatos que se incorporan a esta compañía se acogen a un plan de formación y captación de talento basado en un aprendizaje colaborativo. A la vez que desarrollan competencias profesionales que les servirán para su futuro participarán en importantes proyectos dentro de la generación, distribución y venta de electricidad.

Descripción del Departamento:

• Elaboración de la Información económica y legal del Consolidado mercantil ENDESA.
• Elaboración las Cuentas Anuales Consolidadas; de los Estados Financieros Intermedios y de los Informes de Gestión trimestrales Consolidados de ENDESAde acuerdo con lo establecido en las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) y en las interpretaciones del Comité de Interpretaciones deNormas Internacionales de Información Financiera (CINIIF) y demás disposiciones del marco normativo de información financiera aplicables a ENDESA.
• Actualización y análisis de los hechos económicos y cambios contables normativos colaborando con Normalización para establecer su tratamiento contabley adecuado desglose y publicación en información legal.
• Gestión del proceso “end to end” de elaboración de la información financiera consolidada a publicar de ENDESA.
• Coordinar la información no mercantil con todos los proveedores: responsables de multitud áreas, unidades organizativas y direcciones de ENDESA(Regulación, Negocio, AFC, Asesoría Jurídica etc.)
• Reporte a nuestros clientes: Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV); Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia (CNMC), DirecciónENDESA; Dirección HOLDING y otros departamentos.
• Apoyo y soporte al resto de áreas de ENDESA en valoración de transacciones y otras operaciones a nivel consolidado
• Preparación de los estados financieros consolidados bajo Normas Internaciones de Información Financiera (consolidado mercantil) y bajo NormativaEspañola (consolidado fiscal).
• Gestión completa de los procesos de consolidación contable de acuerdo a las directrices del HOLDING (consolidado mercantil) y con Asesoría Fiscal(consolidado fiscal)
• Coordinación de nuestros proveedores: responsables de contabilidad de todas las compañías en las que ENDESA tiene participación significativa
• Colaboración con otras unidades organizativas de AFC Iberia con el objetivo de ir alineados en la información financiera consolidada que se reporta:Planificación y Control; Finanzas; Gestión de la energía , Asesoría Fiscal y Riesgos.
• Análisis de la información consolidada y Reporte a nuestros clientes: Dirección Financiera ENDESA; HOLDING y otros departamentos.

Objetivos formativos:

• Ayudar en la elaboración del consolidado mercantil y Fiscal.
• Colaborar en la revisión de las cargas de la información contable, previas a la consolidación y de la información extracontable
• Participar en la elaboración de los ajustes de consolidación para la conformación de la información consolidada
• Intervenir en el análisis de las operaciones intercompañía
• Colaborar en Análisis de los cierres mensuales de los Estados Financieros Consolidados de ENDESA en coordinación con otras áreas y departamentos.
• Apoyo en la elaboración de la información mercantil consolidada de las Cuentas Anuales Consolidadas; de los Estados Financieros Intermedios y de losInformes de Gestión trimestrales Consolidados de ENDESA de acuerdo con lo establecido en las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) y enlas interpretaciones del Comité de Interpretaciones de Normas Internacionales de Información Financiera (CINIIF) y demás disposiciones del marco normativode información financiera aplicables a ENDESA.
• Ayudar en la elaboración del reporte trimestral y resto entregables mensuales / trimestrales al HOLDING.
• Participar en la preparación de los reportes a nuestros “stakeholders”, Dirección ENDESA; Dirección HOLDING y otros departamentos (P&C, RI etc)

Aptitudes del candidato:

• Competencias tecnológicas: solvencia y autonomía con el paquete Office 365 a nivel avanzado (Excel, Word, Power Point, Outlook, Access) y conocimiento enherramientas Data Analytics tales como Microsoft Power BI (Software de Business Intelligence). Deseable conocimiento en ERPs SAP y Oracle
• Competencias personales: proactividad, responsabilidad, capacidad analítica, trabajo en equipo, aprendizaje permanente con ganas de aportar valor añadidoy afinidad a los nuevos métodos digitales.
• Competencias técnicas: sólida base económica-contable y conocimientos sobre instrumentos financieros.
• Inglés imprescindible. Se valora positivamente Italiano