Siendo la primera empresa de referencia en el sector eléctrico español, Endesa cuenta a día de hoy con más de 10.000 empleados y con 11 millones de clientes. Los candidatos que se incorporan a esta compañía se acogen a un plan de formación y captación de talento basado en un aprendizaje colaborativo. A la vez que desarrollan competencias profesionales que les servirán para su futuro participarán en importantes proyectos dentro de la generación, distribución y venta de electricidad.

Descripción del Departamento:

En el departamento de Arquitectura y Edificación, se gestionan y dirigen obras y proyectos de construcción, de envergadura heterogénea. Responsables deprogramar los plazos de construcción, garantizando que se cumpla con ellos en el tiempo especificado, aseguramiento de calidad, para asegurarse de que laconstrucción se completa dentro del presupuesto y en línea con las especificaciones del cliente o necesidades.

Objetivos formativos:

En líneas generales se formará en tareas relacionadas con el seguimiento de la planificación y coordinación de obras, seguimiento económico, asistencia areuniones de coordinación con las partes implicadas en los proyectos y obras, redacción de actas de reuniones e informes, análisis de nuevos proyectos, parte de estos como podrían ser instalaciones, seguimiento y supervisión de los trabajos realizados por los contratistas, etc.

Aptitudes del candidato:

• Es conveniente tener conocimientos sobre prevención (Seguridad y Salud), instalaciones (especialmente electricidad y climatización).
• Se valorará positivamente conocimientos sobre dirección y gestión de proyectos.
• Inglés