Siendo la primera empresa de referencia en el sector eléctrico español, Endesa cuenta a día de hoy con más de 10.000 empleados y con 11 millones de clientes. Los candidatos que se incorporan a esta compañía se acogen a un plan de formación y captación de talento basado en un aprendizaje colaborativo. A la vez que desarrollan competencias profesionales que les servirán para su futuro participarán en importantes proyectos dentro de la generación, distribución y venta de electricidad.

Descripción del Departamento:

Nuestro departamento está ubicado dentro de la unidad de Gestión de Datos y sus tareas están focalizadas en el telecontrol de las instalaciones de nuestra red de distribución eléctrica, tanto subestaciones como instalaciones de MT telecontroladas. El desempeño de estas tareas técnicas hace que debamos interactuar con otros departamentos de la empresa como son: los Centros de Control, las Divisiones Territoriales y los departamentos de Planificación. Esta actividad está creciendo en nuestra organización debido al auge de la Generación Distribuida e incorporación al sistema eléctrico de múltiples instalaciones de Energías Renovables. 

Objetivos formativos:

• Recibir formación general sobre los departamentos con los que se relaciona nuestra unidad y específica de nuestras tareas, para después dar apoyo técnico en nuestras funciones propias.
• Apoyo en la realización de pruebas punto a punto
• Apoyar en la validación de Bases de datos
• Conocer el proceso de altas y modificaciones de instalaciones telecontroladas en el sistema 

Aptitudes del candidato:

• Grado en Ingeniería Telecomunicaciones, Industrial o Eléctrica.
• Ofimática nivel medio/alto (Excel/Access)
• Conocimientos de programación y BBDD
• Inglés nivel medio